Рівність жінок і чоловіків у Збройних Силах України: політика і практика
З огляду на стратегічний курс України на набуття членства в НАТО, курс має на меті надати слухачам та слухачкам знання та практичні інструменти для реалізації політики рівності жінок і чоловіків у Збройних Силах України відповідно до політики Північноатлантичного альянсу та досвіду іноземних держав.
З огляду на стратегічний курс України на набуття членства в НАТО, курс має на меті надати слухачам та слухачкам знання та практичні інструменти для реалізації політики рівності жінок і чоловіків у Збройних Силах України відповідно до політики Північноатлантичного альянсу та досвіду іноземних держав.
- Старт: 19 березня - перший блок, 26 березня - другий блок
- Мова курсу: українська
- Сертифікат по закінченню
- Додатково: переклад англійською мовою
Про курс
Курс розроблений проєктом PROTECT2, що фінансується Міністерством національної оборони Канади та впроваджується компанією Alinea International, у співпраці з Національним університетом оборони України, Міністерством оборони України.
-
Цей курс про зв’язок прав людини і національної безпеки. Про оптимальне використання ресурсів. Про людську безпеку, шляхи до зміцнення морального духу і повагу до кожної людини.
-
Цей курс про розвиток людського капіталу збройних сил. Ви навчитесь виявляти бар'єри на шляху до рівних прав і можливостей жінок і чоловіків, дізнаєтесь, як посилити ефективність роботи будь-яких команд, в тому числі у військовій сфері.
-
Ви зможете посилити аналітичні і планувальні навички. Ви отримаєте прості практичні інструменти оцінки ситуації і планування дій з врахуванням потреб та інтересів різних груп людей на будь-якому етапі: від оборонної політики до реалізації військової операції.
Курс розділений на 10 ключових напрямків, від нормативної бази і кращих практик ООН і НАТО, до питань комунікацій, протидії насильству і дискримінації.
Курс відкритий для всіх бажаючих. Почнімо творити майбутнє зараз!
Усі матеріали курсу та можливість отримати сертифікат доступні в будь-який час після запису на курс.
Донори та партнери
Цей курс підходить для
радників/ниць з гендерних питань МОУ та ЗСУ
що прагнуть покращити і підтвердити свої професійні вміння та навички
командирів, офіцерів усіх ланок управління
які прагнуть опанувати практичні інструменти підходу рівних прав та можливостей
співробітників уповноважених підрозділів з гендерних питань МОУ та ЗСУ
що хотіли б дізнатися про досвід іноземних партнерів
слухачів вищих військових навчальних закладів
які вивчають відповідні дисципліни і хочуть додатково дослідити ці питання
Програма курсу
Модуль 1. ВСТУП. ПІДХІД РІВНИХ ПРАВ ТА МОЖЛИВОСТЕЙ
·
-
1.1. Рівність жінок і чоловіків: загальний контекст
-
1.2. Визначення, пов’язані з гендерною тематикою
-
1.3. Військова ефективність та гендерний підхід
-
1.4. Вплив збройних конфліктів на жінок і чоловіків
Модуль 2. ІНСТРУМЕНТИ ЗАБЕЗПЕЧЕННЯ РІВНОСТІ ЖІНОК І ЧОЛОВІКІВ
·
-
2.1. Рівність жінок і чоловіків у нормативно-правових актах
-
2.2. Інституційний механізм забезпечення рівності жінок і чоловіків
-
2.3. Політика рівності жінок і чоловіків в секторі оборони України
-
2.4. Мережа гендерних радників в секторі оборони України і в НАТО
Модуль 3. Гендерний аналіз у секторі оборони
·
-
3.1. Що таке гендерний аналіз?
-
3.2. Ілюстрація процесу гендерного аналізу у сфері оборони
-
3.3. Основні кроки гендерного аналізу
-
3.4. Гендерний аналіз конфліктів
Модуль 4. Гендерне бюджетування в сфері оборони
·
-
4.1. Суть та завдання гендерного бюджетування в секторі оборони
-
4.2. Механізм запровадження гендерного бюджетування в Україні
-
4.3. Досвід впровадження гендерного бюджетування в Україні
-
4.4. Включення гендерних аспектів в оборонні бюджети інших країн
Модуль 5. Резолюція Ради Безпеки ООН 1325: застосування в українському контексті
·
-
5.1. Історія прийняття та засади Порядку денного «Жінки, мир, безпека»
-
5.2. Принципи та сфера дії Резолюції 1325. Гендерний вимір конфліктів та постконфліктного суспільства
-
5.3. Як найкраще досягти безпеки? Участь, захист, попередження та відновлення як стовпи Резолюції 1325
-
5.4. Національний план дій на виконання Резолюції 1325: покоління плану, оновлення, цілі та заходи для сектору оборони
Модуль 6. Політика НАТО щодо впровадження Порядку денного «Жінки, мир, безпека»
·
-
6.1. Політика НАТО щодо жінок, миру і безпеки та Бі-Стратегічна Директива 040-001
-
6.2. Дорадча структура з гендерних питань та відповідні обов’язки персоналу
-
6.3. Гендерні аспекти у плануванні, виконанні, моніторингу, оцінці та аналізі операцій під проводом НАТО
-
6.4. Реагування та запобігання гендерному насильству, сексуальному насильству, пов’язаному з конфліктом, та сексуальній експлуатації та нарузі
-
6.5. Освіта, підготовка і навчання НАТО в гендерній тематиці
Модуль 7. Гендерно чутлива комунікація
·
-
7.1. Формування образу жінки та чоловіка в секторі оборони через спілкування та відображення в медіа
-
7.2. Переваги використання гендерно-чутливої мови та фемінітивів у спілкуванні
Модуль 8. Людська безпека і Порядок денний «Жінки, мир, безпека»
·
-
8.1. Що таке людська безпека?
-
8.2. Складові людської безпеки
-
8.3. Людська безпека і Порядок денний «Жінки, мир, безпека»
-
8.4. Людська безпека в Україні
Модуль 9. Насильство за ознакою статі у мирний час: регулювання та запобігання
·
-
9.1. Насильство за ознакою статі в мирний час: механізм виникнення, види та прояви
-
9.2. Протидія та запобігання насильству за ознакою статі у військовій сфері відповідно до норм українського законодавства
-
9.3. Практичні механізми протидії насильству за ознакою статі, зокрема в країнах-членах НАТО
Модуль 10. Протидія сексуальному насильству, пов'язаному з конфліктом
·
-
10.1. Сексуальне насильство, пов’язане з конфліктом, як зброя війни
-
10.2. Запобігання, реагування та взаємодія з постраждалими від СНПК
-
10.3. Застосування підходу, орієнтованого на постраждалих
-
10.4. Особливості сексуальної експлуатації як окремого виду насильства в умовах збройного конфлікту
Курс призначений для освітніх цілей і не є професійною чи юридичною консультацією. Зміст курсу може не відображати змін у законодавстві, дослідженнях чи розробках, що відбулися після січня 2025 року.
Всі права захищено.
Авторки та автори курсу
Клер Хатчінсон
Міжнародна експертка PROTECT2 з питань жінок, миру та безпеки в оборонному секторі
Ванесса Браун
Міжнародна експертка з гендерних перспектив у сфері оборони, Alinea International LTD
Наталія Васюкова,
полковник, радник начальника Національного університету оборони України з гендерних питань (на громадських засадах), начальник навчально-наукового центру іноземних мов
Владислав Ієрусалимов
Cтарший експерт з питань гендерної рівності та людського розвитку PROTECT2
Олена Зайцева
Експертка з питань гендерної рівності PROTECT2
Любов Гордієнко
Гендерна експертка, дослідниця
Доступний постійно
Сертифікат по закінченню
Мова курсу: українська
Тривалість – 5,5 годин
ПОШИРЕНІ ЗАПИТАННЯ
Курс безкоштовний?
В який час будуть проходити заняття?
Чи зможу я отримати сертифікат після завершення цього курсу?
Вказання годин та кредитів ЄКТС на сертифікаті - 30 годин (1 кредит ЄКТС).
Не знайшли відповідь?
Центр допомоги