Зареєструватися

Performance Tracking: як відстежувати результати команди

Курс доступний постійно

lecturer

Курс-upskill

  • Курс доступний постійно
  • Практичні завдання
  • Self-paced формат

Що ви вивчите?

Slide Image
Додайте до резюме
Інструменти

Hard skills

  • SMART — інструмент постановки чітких, вимірюваних цілей, що ведуть до реальних результатів

  • Performance conversations — техніка регулярних бесід для оцінки продуктивності та розвитку команди

  • Performance review — навички систематичної оцінки результатів для виявлення сильних сторін і зон для покращення

  • Делегування та розподілення задач

  • Організаційна ефективність

  • Побудова командних процесів і циклів зворотнього звʼязку

Slide Image
В усіх сферах
Практика

Soft skills

  • Спільна відповідальність за результат

  • Робота з мотивацією

  • Побудова фідбеку в команді

  • Створення безпечного середовища та прозорості в роботі

Slide Image
Upskill
Сертифікат

У результаті

  • Побачите повний цикл роботи з перформансом: від постановки цілей до процесів, які на нього впливають

  • Дізнаєтеся, як створювати результат, що вирішує реальну потребу користувача та приносить цінність

  • Зрозумієте, як управляти продуктивністю команди та окремих співробітників

  • Опануєте інструменти для цілепокладання та відстежування результатів

  • Навчитесь надавати конструктивний фідбек для покращення продуктивності

  • Зможете створювати умови для високої продуктивності в команді

  • Оволодієте процесом Performance review для оцінки продуктивності

Формат курсу

01

icon

3 модулі в self-paced форматі

02

icon

10 лекцій з можливістю перегляду в зручний час

03

icon

4 практичних завдання для відпрацювання й поглиблення навичок

04

icon

Тестові завдання для самоперевірки

05

icon

Інтерв’ю із запрошеним експертом (у запису)

06

icon

Додаткові матеріали: презентації, корисні посилання (подкасти, книги, відео)

Переваги курсу

• Комплексний погляд на перформанс

Курс допомагає визначати, що таке продуктивність на рівні команди та окремих співробітників, а також показує, як її вимірювати та покращувати.

• Актуальні знання від експертів

Навчання базується на сучасних світових практиках і власному досвіді експертки, що дозволяє краще зрозуміти механізми вимірювання результатів та взаємодії з командою. Курс доповнено інтерв’ю та подкастами з фахівцями, які діляться реальними кейсами.

• Фокус на практику

Курс побудований так, щоб ви одразу застосовували отримані знання на практиці. Ви опануєте ефективні інструменти для відстежування продуктивності, що допоможуть вам керувати командою та досягати конкретних результатів.

• Реальні інструменти для кращих результатів

Курс надає всі необхідні інструменти для ефективного керування командною продуктивністю, зокрема SMART, Performance conversations і Performance review.

Ви розберетеся, як адаптувати інструменти та методи під конкретні потреби вашої команди та організації. Після навчання ви зможете створювати умови для високої продуктивності, що забезпечить реальну цінність для користувачів і бізнесу.

• Розвиток лідерських навичок

Завдяки курсу ви отримаєте знання та навички, які допоможуть вам стати більш ефективним керівником і підготуватися до нових лідерських ролей.

• Гнучкий self-paced формат

Матеріали доступні 24/7. Це дозволяє поєднувати навчання з роботою та особистим життям. Навчайтеся у власному темпі, коли вам зручно!

• Входить до циклу «Management Mastery»

Це серія курсів, що охоплюють основні аспекти успішного менеджменту. Обирайте окремі курси для вдосконалення конкретних навичок або проходьте повний цикл, щоб системно підготуватися до управлінських викликів.

Анастасія Хижняк

Лекторка

  • Ex-Talent Enablement Director at Jooble

  • Операційна та HR-директорка

  • Консультантка з питань дизайну операційної сторони бізнесу

  • Авторка курсів про організаційний дизайн та HR-менеджмент

  • 12+

    років досвіду в HR та операційному управлінні

  • 300+

    співробітників у компаніях, де працювала Анастасія

  • Напрямок

    Побудова команд та організаційний дизайн

  • Фахова освіта

    Сертифікована фасилітаторка. Закінчила сертифікаційну програму з менеджменту IT-компаній у Львівській Бізнес Школі

Тетяна Горбунова

Запрошена експертка

  • Chief Sales Officer в Jooble

  • Основна сфера професійних інтересів: менеджмент організацій

  • 13 років

    працює в Jooble

  • 10 + років

    займає менеджерські позиції різного рівня

  • 30 + фахівців

    зараз у підпорядкуванні в напрямку продажів

Кому підійде курс?

  • Спеціалістам, які планують стати менеджерами

    щоб набути навичок для переходу до менеджерської ролі та ефективно управляти командою.

  • Менеджерам-початківцям

    щоб отримати інструменти для цілепокладання та управління командною продуктивністю.

  • Менеджерам із досвідом

    щоб вдосконалити навички роботи з перформансом та покращити ефективність команди.

  • Неформальним лідерам

    щоб впливати на командну динаміку та сприяти досягненню цілей без формальної посади.

  • Фахівцям, які працюють у команді

    щоб зрозуміти, як їхня продуктивність впливає на командні результати.

  • Підприємцям і власникам бізнесу

    щоб впровадити системи для моніторингу продуктивності та досягнення бізнес-цілей.

Наші випускники працюють

partner logo
partner logo
partner logo
partner logo
partner logo
partner logo
partner logo

Програма курсу

3 модулі 10 лекцій 4 практичних завданняㅤ•ㅤ6 тематичних форумів
Модуль 1. Перед тим, як почати відстежувати продуктивність

2 лекції ·

  • 1. Що потрібно знати до вимірювання Performance
  • Форум «Основи вимірювання продуктивності: встановлення цілей та вибір метрик»
  • 2. Підходи та інструменти цілепокладання
  • Практичне завдання 1. Рефлексія: чи можу я зараз оцінювати продуктивність команди, спираючись на наші цілі?
Модуль 2. Що таке продуктивність і як її вимірювати

3 лекції ·

  • 3. Що таке Performance на індивідуальному та командному рівнях
  • Форум «Індивідуальний vs Командний Performance»
  • 4. Як обирати показники продуктивності: чи існують універсальні метрики?
  • Практичне завдання 2. Повертаємося до рефлексії – чи можу я зараз оцінити продуктивність команди, спираючись на наші цілі?
  • 5. Output vs Outcome
  • Форум «Створюємо цінність чи просто відмічаємо виконане?»
  • Інтерв’ю з Тетяною Горбуновою «Як я розумію, що моя команда перформить?»
Модуль 3. Як менеджер працює з продуктивністю

5 лекцій ·

  • 6. Performance management cycle
  • Форум «Безперервність розвитку та впровадження змін»
  • 7. Performance Review: сильні та слабкі сторони процесу
  • Форум «Досвід, виклики та шляхи вдосконалення Performance Review»
  • 8. Як створити ефективний Performance Review у своїй команді
  • Практичне завдання 3. Дизайн власного процесу Performance Review
  • 9. Поширені помилки в роботі з перформансом команди
  • Форум «Оптимізація перформанс-менеджменту»
  • 10. Що робити в ситуаціях низького перформансу?
  • Практичне завдання 4. Ситуація низького перформансу
Розклад

Відеолекції: 1,5 години

  • Практичні завдання:3-4 години
  • Доступ до курсу: 2 роки

Отримайте сертифікат

Успішно виконайте завдання курсу, отримайте потрібну кількість балів і згенеруйте сертифікат у розділі «Сертифікат» наприкінці курсу.

Зробіть перший крок до нових можливостей! Додайте сертифікат до резюме та на сторінку Linkedin. Кожен сертифікат має код, за яким роботодавці можуть подивитися та перевірити його.

Image sertificate

Оберіть найкращу програму для себе

Standard

2 950 грн
  • self-paced формат
  • 10 відеолекцій
  • 4 практичних завдання
  • 6 тематичних форумів
  • запис інтерв'ю із запрошеною експерткою
  • додаткові матеріали
  • іменний сертифікат

Питання-відповіді

Що таке курс upskill?
Курс-upskill — це навчання для людей, які хочуть покращити свої навички, освоїти нові інструменти та підвищити свою кваліфікацію у вибраній галузі. Курс-upskill орієнтований на практичні знання, що допомагають швидко адаптуватися до змін на ринку праці та збільшити шанси на кар'єрне зростання.
Я тільки починаю свій шлях у менеджменті. Чи буде цей курс корисним для мене?
Так, курс буде корисним. Він допоможе вам з нуля розібратись, що таке командна продуктивність, як її вимірювати та як на неї впливати. Ви отримаєте чітке розуміння ролі менеджера, практичні інструменти для роботи з результатами команди та зможете сформувати власний підхід до управління вже на старті.
Якщо я вже маю управлінський досвід, як цей курс допоможе мені в роботі та кар’єрі?
Курс допоможе систематизувати ваш досвід і глибше зрозуміти, як ви впливаєте на результати команди. Ви опануєте сучасні інстурменти, навчитеся краще працювати з цілями, метриками та фідбеком, а також підсилите лідерські навички через усвідомлену роботу з мотивацією та продуктивністю.
Якою мовою викладається курс?
Лекції проходять українською мовою.
Що означає self-paced формат курсу?
Self-paced формат — це навчання у зручному для вас темпі. Ви самі обираєте, коли та скільки навчатися.
Переваги:

  • Гнучкий графік — учіться у будь-який час

  • Власний темп — зупиняйтеся та повертайтеся до матеріалів за потреби

  • Доступ до матеріалів 24/7

  • Ідеально для поєднання з роботою чи іншими справами

У середньому, за скільки часу можна пройти курс?
Наші курси створені так, щоб поєднати коротку тривалість із глибоким зануренням у тему, при цьому не забираючи у вас надто багато часу.

  • Середній час на перегляд лекцій: приблизно 1,5 години

  • Час із виконанням практичних завдань: 3-4 години, залежно від вашого темпу


Чи можна пройти курс за день? Так! Якщо у вас є кілька вільних годин, курс можна завершити всього за один день. Однак ми рекомендуємо розподіляти час, щоб не просто пройти матеріал, а й осмислити та інтегрувати отримані знання у свій досвід. Завдяки self-paced формату ви можете навчатися, коли й скільки вам зручно, без шкоди для вашого графіка. Навчання, яке підлаштовується під вас, — це саме те, що робить наші курси ідеальними для зайнятих професіоналів.
Скільки часу я матиму доступ до курсу?
Протягом 2-х років. Ви отримуєте доступ до особистого кабінету учасника, усіх відео, інтерв’ю, практичних завдань та додаткових матеріалів. Навчайтесь у зручному для себе ритмі та повертайтеся до матеріалів циклу курсів в будь-який час.
Як влаштований цикл курсів «Management Mastery: комплексний підхід до менеджменту»?
Цикл — це серія курсів, що охоплюють усі ключові аспекти менеджменту: від першого усвідомлення своєї ролі як лідера та побудови команди до стратегічного управління. Він створений для тих, хто хоче розпочати або розвинути кар’єру менеджера.

Рекомендуємо проходити весь цикл, щоб побудувати міцну основу для успіху, але вибір залишається за вами. Кожен курс — це ваш крок уперед.
У якому порядку краще проходити цикл курсів «Management Mastery: комплексний підхід до менеджменту»?
У тому, який вам зручний. Кожен курс розроблений так, щоб бути корисним і зрозумілим незалежно від інших.

Але якщо ви лише починаєте свій шлях у менеджменті, радимо почати з основ — курсу «Management Essentials: як почати та розвиватися в ролі менеджера», щоб надихнутися та побудувати базу для подальшого навчання.
Чи можна оплатити курс частинами?
Звісно! Ви можете оплатити цикл курсів частинами. Загальна вартість ділиться на три рівні платежі. Це дозволяє комфортно інвестувати у своє професійне зростання.
Чи можливо відмовитись від курсу і повернути кошти?
Ні, це неможливо. Формат self-paced передбачає, що всі матеріали курсу будуть відкриті слухачам одразу після придбання.

Не знайшли відповідь?

Центр допомоги