Ґендерно орієнтоване бюджетування для розвитку громад
- Доступно постійно
- Мова курсу українська
- Сертифікат по закінченню
- Курс триває 4 тижні
Про курс
Ми живемо у неймовірні часи шалених змін та поступу, але все ще продовжуємо боротьбу за рівні права для всіх, незалежно від раси, релігії, політичних вподобань, ставлення до світу та, звісно, статі. Питання ґендерної рівності й досі лишається серед провідних у світі. Україна – не виняток, але ми на правильному шляху! Наше держава робить все можливе у правовому полі для забезпечення рівних прав та можливостей чоловіків і жінок. І одне із завдань, яке ми ставимо перед собою як країна, як спільнота, як цивілізована нація – використання ґендерного підходу під час формування та використання бюджету. Як врахувати потреби різних груп населення у плануванні бюджету громади? Чому розвинені країни приділяють велику увагу ґендерно орієнтованому бюджету? Чому важливо впроваджувати цю практику в Україні? Які результати отримали міські та селищні громади, коли стали враховувати потреби жінок і чоловіків під час планування бюджету? Чому громаді вигідно мати ґендерно орієнтований бюджет? Чому врахування потреб жінок і чоловіків, дівчаток та хлопчиків сприяє ефективному використанню коштів громади? Про це ми поговоримо в рамках онлайн курсу «Ґендерно орієнтоване бюджетування для розвитку громад», який підготували проект USAID «Розробка курсу на зміцнення місцевого самоврядування в Україні» (ПУЛЬС), що його впроваджує Асоціація міст України, та проект “Ґендерне бюджетування в Україні” (ГОБ), що фінансується Швецією. Курс збагачений практичним досвідом та матеріалами програм «ООН Жінки» та Національного демократичного інституту міжнародних відносин (NDI), що працює в межах програми USAID «Децентралізація приносить кращі результати та ефективність» (DOBRE). Курс викладає досвідчена команда ГО «Бюро ґендерних стратегій і бюджетування». Зауваження щодо правопису Терміни «ґендерно орієнтоване бюджетування» та «ґендер» Платформа «Prometheus» лишає за собою право не погоджуватись із авторським написанням наведених термінів та поза межами курсу послуговується ними відповідно до норм чинного українського правопису
Цей курс підходить для
Представникам органів місцевого самоврядування
які бажають впроваджувати сучасні підходи до управління бюджетом для розвитку своїх громад.
Фахівцям центральних та місцевих органів виконавчої влади
які працюють над формуванням та реалізацією політик у сфері управління публічними фінансами.
Представникам організацій громадського суспільства
які займаються питаннями соціальної справедливості, гендерної рівності та підвищення ефективності місцевих бюджетів.
Професіоналам
які прагнуть бути більш конкурентоспроможними на ринку праці та розвивати свої навички в галузі управління фінансами та забезпечення гендерної рівності.
Тим
хто хоче бути більш конкурентними на ринку праці.
Програма курсу
Модуль I. Ґендерно орієнтоване бюджетування : для чого це громаді
5 лекції ·
МОДУЛЬ 1 дасть відповідь на питання, що таке ґендерно орієнтоване бюджетування та як ҐОБ працює на державному і місцевому рівнях в Україні. Також модуль познайомить з основними етапами української методики ґендерно орієнтовного бюджетування.
-
Що таке ґендерно орієнтоване бюджетування (ҐОБ)
-
Сутність, цілі і задачі ҐОБ
-
Ґендерно орієнтоване бюджетування як ефективна стратегія досягнення рівності
-
ҐОБ на державному і місцевому рівні в Україні
-
Як працює ґендерно орієнтоване бюджетування?
Модуль ІІ. Інструменти та підходи до впровадження ҐОБ
5 лекції ·
МОДУЛЬ 2 допоможе розібратись у підходах до інтеграції ґендерних питань в бюджетний процес на місцевому рівні, зокрема, із застосування ґендерного аналізу та ґендерної статистики.
-
Ґендерний аналіз як основа ґендерного бюджетування
-
Інструменти ґендерно орієнтованого бюджетування
-
Які дані нам потрібні, щоб розпочати роботу з ҐОБ
-
Підходи до інтеграції ґендерних питань в бюджетний процес на місцевому рівні
-
ҐОБ та програмно-цільовий метод формування бюджетів
Модуль ІІІ. Практичні кроки впровадження ҐБА
6 лекції ·
МОДУЛЬ 3 буде присвячений практичним крокам впровадження ґендерно-бюджетного аналізу відповідно до методики ҐОБ.
-
Ґендерний бюджетний аналіз (ҐБА)
-
Методика ҐБА: крок 1 «Аналіз ситуації»
-
Методика ҐБА: крок 2 «Збір інформації: вихідні дані про програму»
-
Методика ҐБА: крок 3 «Аналіз основних видів діяльності за програмою»
-
Методика ҐБА: крок 4 «Аналіз бюджетних коштів, які спрямовуються на виконання бюджетних програми»
-
Методика ҐБА: крок 5 «Формування рекомендацій з посилення ґендерної рівності»
Модуль IV. ҐОБ та належне врядування
5 лекції ·
МОДУЛЬ 4 розгляне ҐОБ у контексті належного врядування та прав людини. Особливий акцент робитиметься на сталості запровадження ҐОБ на рівні громади.
-
ҐОБ в контексті належного врядування та прав людини
-
ҐОБ і розширення прав і можливостей
-
Запровадження ґендерно чутливих послуг на рівні громади
-
Ресурсна підтримка інтеграції ґендерно-орієнтованого бюджетування
-
ҐОБ і участь громадян: як забезпечити сталість результатів на рівні громади?
ЕКСПЕРТНА КОМАНДА КУРСУ
Тетяна Іваніна
Тренерка та консультантка з ґендерної політики та ґендерно орієнтованого бюджетування Голова «Бюро ґендерних стратегій і бюджетування». Має професійний досвід управління проектами, досвід тренерської, консультативної діяльності та досвід розробки та впровадження навчальних тренінгів та матеріалів з питань ґендерного бюджетування та ґендерного аналізу за замовленням вітчизняних та міжнародних інституцій (зокрема, Фонду Фрідріха Еберта, ООН Жінки, НДІ, ПРООН та ін.). Авторка ряду досліджень та публікацій з питань ґендерної політики та бюджетування, міжсекторної співпраці, неформальної освіти дорослих.
Оксана Кисельова
Має досвід роботи в академічній сфері, в міжнародних організаціях і неурядовому секторі. Більш, ніж 20 років є адвокаткою ґендерної рівності на національному і міжнародному рівнях. Надає експертну підтримку органам державної влади у формуванні ґендерної політики. Має більш ніж десятирічний досвід теоретичної і практичної роботи з питань запровадження ґендерно орієнтованого бюджетування в Україні. Кандидат філософських наук.
Ольга Чернюк
Заступниця керівниці Проекту «Ґендерне бюджетування в Україні». Має понад 17 років професійного досвіду роботи у державному секторі з питань здійснення реформ у бюджетній сфері, а також досліджень у сфері управління державними фінансами. Також має більше 10 років досвіду організації та проведення тренінгів та консультацій для різних аудиторій. Спеціалізується на системах ефективного бюджетування, таких як ґендерно орієнтоване бюджетування, програмно-цільовий метод складання та виконання бюджетів (програмне бюджетування), середньострокове планування та прогнозування бюджету та ін.
Оксана Цюпа
Експертка з ґендерно орієнтованого бюджетування. Має досвід у проведенні тренінгів з ґендерно орієнтованого бюджетування, роботи експерта щодо інтеграція ґендерного підходу в бюджетний процес як на державному, так і на місцевому рівнях. Бере участь в аналітичній роботі щодо здійснення ґендерного бюджетного аналізу програм, що фінансуються з бюджету. Магістр державної служби. Досвідчений практик у бюджетній сфері – начальник відділу фінансування галузей невиробничої сфери Головного фінансового управління Івано-Франківської обласної державної адміністрації (2004 р.). Кандидат економічних за спеціальністю «Гроші, фінанси і кредит», доцент кафедри фінансів Прикарпатського національного університету імені Василя Стефаника.
Наталя Чермошенцева
Тренерка, експертка «Бюро ґендерних стратегій та бюджетування». Має досвід викладацької діяльності та досвід проведення тренінгів з питань ґендерної політики, протидії дискримінації, ґендерно орієнтованого бюджетування для різних цільових аудиторій. Останні 10 років опікується соціальними проектами, що пов’язані з правами людини, питаннями ґендерної рівності та протидії дискримінації, участю громадян у процесах прийняття рішень та підвищенням інституційної спроможності громадських організацій. Кандидатка історичних наук, випускниця Вищої школи соціології при Інституті соціології АН України.
Юлія Савельєва
Експертка з ґендерного інтегрування «Бюро ґендерних стратегій та бюджетування». Здобула свій досвід, працюючи у громадських організаціях, викладаючи у Сумському державному університеті, займаючись проектною діяльністю. Галузь інтересів - ґендерно орієнтоване бюджетування у розбудові територіальних громад, запровадження ґендерного підходу у вищих навчальних закладах, ґендерно-чутливі ініціативи на робочих місцях для осіб з сімейними обов’язками, розширення політичної участі жінок, захист материнства і дитинства. Кандидатка філософських наук.
Юлія Малько
Консультантка з ґендерно орієнтованого бюджетування експертка «Бюро ґендерних стратегій та бюджетування». Має досвід роботи на керівних посадах в органах державної влади та місцевого самоврядування. Працювала тренеркою та консультанткою NDI, Представництва Фонду ім. Фрідріха Еберта в Україні, Німецького товариства міжнародного співробітництва GIZ, програми ПРООН та ООН Жінки з питань запровадження ґендерного підходу в управлінні, ґендерного бюджетування, підвищення спроможності органів місцевого самоврядування. Має більше 20 публікацій з тематики ефективного управління на місцевому рівні.
Наталія Рябушенко
Експертка «Бюро ґендерних стратегій та бюджетування». Коло інтересів - просування ідеї рівності жінок та чоловіків, ґендерного підходу в управління громадами, впровадження ґендерно орієнтованого бюджетування на різних рівнях. Має досвід участі в програмах та проектах Фонду Фрідріха Еберта, ПРООН та ООН Жінки. На сьогодні співпрацює з Національного демократичного інституту в рамках програми DOBRE. Викладачка Волинського інституту ім. В. Липинського.
Ольга Жукова
Консультантка з ґендерної політики та ґендерного бюджетування, організаційного розвитку неурядових організацій, експертка «Бюро ґендерних стратегій та бюджетування». Досвід проведення тренінгів з 1998 року. Була залучена до тренінгових програм в рамках проектів Фонду народонаселення ООН (UNFPA), Європейського Союзу, ПРООН, USAID, Ради Європи, Посольства США в Україні, Фонду ім.Ф.Ебберта, ООН-Жінки тощо. Була тренеркою-експерткою з ґендерної політики у «Програмі рівних можливостей та прав жінок в Україні» Програми розвитку ООН. Провела більше 300 тренінгів, майстер-класів та тренінгів для тренерів. З 2005 року консультує неурядові організації з питань організаційного розвитку. Досвід роботи у громадських організаціях 25 років. Голова громадської організації «Нова генерація» (м. Херсон).
Наталя Дмитрук
Тренерка, експертка з питань соціологічних досліджень експертка «Бюро ґендерних стратегій та бюджетування». Консультантка з ґендерно орієнтованого бюджетування NDI в межах програми DOBRE, керівниця та аналітикиня вітчизняних та міжнародних дослідницьких проектів. Розробниця методології моніторингу та оцінки проекту «Інтеграція ґендерного підходу у місцеві політики, плани та бюджети» Програми ПРООН та ООН Жінки «Відновлення управління та сприяння примиренню в постраждалих від кризи громадах України». Провідна наукова співробітниця Науково-дослідного Інституту соціально-економічного розвитку міста Києва, викладачка Академії праці, соціальних відносин та туризму, запрошена викладачка НаУКМА.
Маєте питання?
Курс безкоштовний?
Чи зможу я отримати сертифікат по завершенню цього курсу?
В який час будуть проходити заняття?
Не знайшли відповідь?
Центр допомоги